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销售薪酬计算-每月同步
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本地演示数据
2026-09-08 15:15
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销售薪酬计算-每月同步
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销售薪酬计算-每月同步
综合提成与绩效考核月度核算表。计算公式:提成 = 销售额 × 3% × 绩效系数(由回款率、新品推广、逾期天数综合评定)。
本地演示数据 · 2026-08 · 3 人 · 底薪 6000.00/人·月
每月同步
本地演示数据
月度薪酬核算明细,包含基本底薪与综合提成。演示环境暂未开放数据同步功能。
月份
2026-08
切换月份
重置
2026-08 销售额
303,000.00
底薪合计
18,000.00
提成合计
8,588.10
应发合计(应发=底薪+提成)
26,588.10
2026-08 提成明细
提成 = 销售额 × 3% × 绩效系数;应发=底薪+提成
业务员
膜种/产线
销售额(非实收)
实收
回款率
绩效系数
提成
底薪
应发合计
业务员
膜种/产线
销售额(非实收)
实收
回款率
绩效系数
提成
底薪
应发合计
陈启明
胶带线
98,600.00
86,400.00
87.6%
1.00×1.00×0.90=0.90
2,662.20
6,000.00
8,662.20
赵若溪
保护膜线
76,400.00
41,200.00
53.9%
0.50×1.15×1.00=0.575
1,317.90
6,000.00
7,317.90
林远舟
出口线
128,000.00
122,000.00
95.3%
1.20×1.00×1.00=1.20
4,608.00
6,000.00
10,608.00